В аптеки работать идут не только ради З/П, но и по зову сердца, призванию. Значит ли это, что фармацевты не хотят карьерного роста? Конечно, нет!
А меж тем фармацевтическое сообщество недавно всколыхнула новость о том, что в ряде регионов аптекам не выдали лицензии, потому что заведующие оказались без высшего образования.
- Неужели специалистам со средним специальным образованием не светит ничего больше, чем должность фармацевта, и пора бежать подавать заявление в вузы?
Не совсем так, обо всех нюансах расскажем в этой статье.
Нюансы в законе
Сегодня при назначении на должность заведующего аптекой руководители опираются на ряд правовых документов.
Так, приказ Минздрава РФ от 10.02.2016 № 83н «Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам со средним медицинским и фармацевтическим образованием» говорит нам, что среднее фармацевтическое образование даёт возможность работать максимум старшим фармацевтом.
- Соответственно, без высшего образования по специальности «Фармация» и сертификата по специальности «Управление и экономика фармации» заведующим аптекой работать нельзя.
При этом Постановление Правительства РФ № 547 от 31.03.2022 «Об утверждении Положения о лицензировании фармацевтической деятельности» не запрещает фармацевтам занимать должность заведующего.
И тут же есть профессиональный стандарт, утвержденный приказом Минтруда РФ № 428н от 22.05.2017 «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области управления фармацевтической деятельностью», который разрешает фармацевту работать заведующим аптекой при условии, что стаж работы не менее 5 лет.
- Получается, однозначного ответа на вопрос нет, но эксперты рекомендуют опираться на стандарт, утвержденный приказом Минтруда РФ №428н, ведь он вышел позже Приказа Минздрава, а Постановление Правительства не выдвигает никаких запретов.
Придётся переучиваться?
Некоторые юристы полагают, что ситуации, когда аптеке отказывают в лицензии из-за отсутствия высшего образования у заведующего, могут повторяться, а регулирующие законы начнуть предъявлять всё больше требований.
- Однако на фоне нехватки кадров в аптечных организациях многие и дальше продолжат ссылаться на вышеупомянутый профессиональный стандарт. Так что сейчас фармацевты без «вышки» ограничений в карьерном росте точно не имеют. А как это будет через год, прогнозировать сложно…
Другое дело, что не только закон влияет на то, выберут ли вас на должность заведующего
Как известно, нужен непрерывный опыт работы не менее 5 лет, и это не просто цифра! Всё это время необходимо совершенствовать свои знания и навыки, чтобы выделяться среди других сотрудников высоким уровнем профессионализма.
- Быть в курсе новинок на рынке. Знание ассортимента и правильная консультация – основа основ. В этом вам могут помочь специальные обучающие порталы для фармацевтов, например, одним из самых популярных является PharmSkills. Там есть уроки, разбитые по направлениям: терапия, урология, неврология, кардиология и т.д.
- Следить за законами в фармацевтической сфере: маркировка, лицензирование, правила отпуска лекарственных средств – всё меняется, но незнание не освобождает от ответственности. В PharmSkills можно просматривать раздел «Новости», а еще на платформе выходят обучающие вебинары и подкасты по этой тематике.
- Развивать мягкие навыки. Заведующий является руководителем, здесь не обойтись без умения регулировать конфликты между подчиненными или покупателями. Для этого отлично подойдут вебинары PharmSkills, например, можно посмотреть в записи «Эмоциональное выгорание у фармацевтических работников: новые пути решения проблемы» или послушать подкаст «Конфликты в аптеке: как переманить покупателя на свою сторону».
Несомненным плюсом такого доп. образования на PharmSkills является факт, что здесь даётся та информация, которую редко преподают в учебных заведениях.
- Кроме того, она всегда «свежая». Только на сентябрь запланировано пять вебинаров по актуальным темам.
Для большей мотивации на PharmSkills сейчас действует бонусная программа: за прохождение тестов и уроков начисляются баллы, которые можно обменять на подарки от партнёров, а ещё участвовать в розыгрыше ценных призов и скидок на обучение по системе НМиФО.
Листайте дальше, чтобы посмотреть, какие форматы подходят именно вам, зарегистрироваться и быть всегда в курсе новостей в области фармацевтики.